『DXを停滞させる深刻な「組織風土」問題、3つの変化で土台から改革マインドを醸成』

ITR 内山 悟志が日経クロステックの取材を受け、記事が掲載されました。DXを成功させる「組織風土」の創造法 第1回『DXを停滞させる深刻な「組織風土」問題、3つの変化で土台から改革マインドを醸成』ご一読ください。