『「圧倒的な技術知識」か「斬新な提案力」、IT企業の人材育成に2つのゴール』

ITR 内山 悟志が日経クロステックの取材を受け、記事が掲載されました。DX人材育成、再点火 第4回『「圧倒的な技術知識」か「斬新な提案力」、IT企業の人材育成に2つのゴール』ご一読ください。